【アクリ農薬混入】事件の背景に正社員と契約社員の格差　関係者「正社員は休んで、なぜ自分は土日も働いているのかという人もいた」

担当外ライン、どう混入？　＝「契約社員に不満」指摘も―農薬混入

時事通信 1月25日(土)20時38分配信

アクリフーズ群馬工場製の冷凍食品からは、フライ、ピザ、コロッケの9点から農薬マラチオンが検出された。
9点は種別ごとに別々の部屋に仕切られたラインで加工後、仕切りのない包装室で包装されていた。
逮捕された契約社員阿部利樹容疑者（49）は、このうちピザの製造ラインを担当。
県警は、どのようにして担当外のラインの製品にまで農薬を混入させることができたのか、
他の関与者の有無も含めて捜査を進める。

同社などによると、群馬工場では従業員約300人が2交代制で勤務。
各ラインは常時複数人で担当し、従業員が1人になる機会はないという。
ある男性従業員は「生産中に、従業員が担当以外のラインに行くことはありえない」と話す。

マラチオンは同工場内に本来、存在せず、従業員はポケットのない作業着を着用していた。
女性従業員は「ティッシュさえ持ち込めず、農薬を持ち込むのは困難だ」と話す。県警は農薬の持ち込み方法も調べる。

同工場の契約社員には、不満が根強かったとの指摘もある。
アクリフーズなどによると、従業員の約3分の2は阿部容疑者と同じ契約社員。
元従業員の女性は「正社員と契約社員の間には溝があり、職場に上下の隔たりがあった。
正社員への不満を持っている人は多く、ストレスで辞める人も多い」と話す。

同工場に詳しい関係者も「一緒に働いているのに、正社員は休んで、なぜ自分は土日も働いているのかという人もいた。
（契約社員で）不満のない人はいないと思う」と指摘している。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140125-00000097-jij-soci

社長は寝てないのだよ～ん

>一緒に働いているのに、正社員は休んで、なぜ自分は土日も働いているのかという人もいた。

何言ってんの？
そこまでの課程でさんざん努力を怠っておいて、正社員と同じ待遇にしろってか？
バカだろ、氏ね

全部オマエのセイだよ　　( ﾟ,_ゝﾟ)ﾊﾞｶｼﾞｬﾈｰﾉ

社会問題に発展しそうやな。

バカチョンと左メディアの
わかりやすい方向性だよな

他人のせい、社会のせい

そんなの勤務形態の問題だろ
正社員の方が責任があるし単純作業より頭を使う管理系の仕事も多い
契約なら責任も少ないから気楽だろ

無理やり正社員対契約にするな

どこだって正社員と契約社員は仲悪いさ
契約社員なんてしょせんバイトみたいなもん
使い捨てだし、どこの社員になれない落ちこぼれが
なるものなんだから

わかっていない人が多いな
支那のリベンジですよ
餃子事件で支那は恥をかいたから
餃子判決と同時で起こるのは不自然

よくわからんが、派遣会社に登録した時点で負けだろ

同情する気も失せた
よく奥さん結婚したな

強烈画像まとめ
49歳でこのDONぶりwwwww

49歳でワンピースwwwwww

http://www.amazon.co.jp/%E3%82%B3%E3%82%B9%E3%83%97%E3%83%AC-%E8%A1%A3%E8%A3%85-From-animation-PIECE-%E6%B5%B7%E8%BB%8D%E3%82%B3%E3%83%BC%E3%83%88-%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%82%BA-%E3%83%A1%E3%83%B3%E3%82%BAL/dp/B00D79Y2UU/ref=pd_sxp_grid_i_0_0
売ってた

49歳でこんなイベントにwwwwww

?
なんか一枚目、視線がおかしいから斜視の人なんか？

これは正規とか非正規は関係ないわｗｗｗｗ
こいつがダメなだけだｗｗｗｗｗ

この歳でバカスクなんだぜ・・・

弱者の逆襲がはじまったな
今後こういうことがドンドン増えてくれればどうなるか楽しみだな
これはアーティフィシャルリーズン
いつそれに気づくのだろうかｗ

その一方で、失うものがない弱者に偉そうに説教しようとする2ｃｈの滑稽ぶりといったら

この手のテロって今後もっと増える気がする
テロを起こされて、会社が倒産する場合も出るだろう。
そして多くの人が無職になって・・世間様から自己責任の大合唱
自己責任を振りかざして他人をバカにしていた人が、今度はバカにされるんだぜｗ

自分の無能さを棚に上げてテロ行為かよ。だから派遣にしかなれないんだよ。一切努力もせずうまく行かないと全て他人のせい、そんなんだから底辺の貧乏人なんだよ、屑が

同意だ。
努力しても報われなかった超氷河期世代な自分でも必死に努力して、正社員で働いてるのに、

なんでバブル世代が非正規なんだ？

バブル世代だからこそ、非正規でも正社員並の待遇だったので
正規・非正規にこだわる必要がなかった。
しかし、景気悪化とともに非正規の待遇が大幅に下がる。

バブル世代だろうが何世代だろうが正社員からあぶれる人がいるのは当たり前
そんなことより非正規雇用の労働環境や待遇を見直す事が大事だろ

白人も黒人を無能扱いして奴隷にしてたのよ
で、その奴隷が反旗を翻したとして、どうやって解決するの？
反抗するなんてずるいぞ！で解決するの？
無能だからだろ！で解決するの？
まさか奴隷時代のように武力を使うの？ｗ

成る程。

無能でも努力するかしないかの差でしょう。
黒人でも努力すればアメリカの大統領にだってなれるしね。

バブル時代でアルバイトやパート以外で、非正規は翻訳家とか、通訳とかの一部と思っていたけど、違うんだっけ？

＞黒人でも努力すればアメリカの大統領にだってなれるしね。

いやいや、オバマだって大統領になったんだから！なんて言葉で奴隷が納得するの？
なんの解決にもならんよ
ただの自己弁護
そもそもオバマは生まれからして勝ち組だしな
どう転んでも成功者の道しかないわ
結局、競争競争だのいっても、スタート地点から物凄い差がついてるんだからな
平等な競争が出来るならいいけど、そんなことは絶対に不可能だから
親の地位やＤＮＡで殆ど決まってしまう社会やろ？
親の地位さえあればコネで国家公務員になれちゃう世の中だぜ？ｗ

納得するかどうかは知らないけど、少なくとも、オバマ大統領が誕生した時はみんな歓迎してると報道していたよ。

納得なんて絶対にしないよ
例えば小泉の息子がニートやってて、急に親のコネで国家公務員になったとして、誰が歓迎するんだって話
もう奴隷時代とは違うんだよ
奴隷の一部を優遇することによって非難の声を自分たちから逸らすなんて技は通用しない時代

>黒人でも努力すればアメリカの大統領にだってなれる

それは今の時代の話だろう
100年前に黒人が何をいくら努力しようが奴隷でしかない
いまの時代で非正規が何をどう努力したって、正社員の椅子の数自体が減らされてるから
どうしようもない部分もある

会社なんていくらでもあるでしょう。
その会社に正社員の席が無くても、
他の会社なら正社員の席はある可能性もある。

小泉政権で規制緩和して、今はもう非正規が4割に迫る勢い
日本全体で正社員の椅子自体が減らされてんだよ
誰かが努力して正社員の椅子に座ってもその分誰かが弾かれるだけ
椅子取りゲームと同じ
正社員の椅子の数自体が小泉竹中によって減らされたのが問題なの

会社なので、売上から経費を引き、一定割合を労働者に配分するよね。
正規と非正規を同じ待遇にした場合、正規の給与は下がり、非正規の給与が上昇する。
正社員が賃金低下になるのは確実だけど、それを多くの国民が納得するかだね？

>正規と非正規を同じ待遇にした場合、正規の給与は下がり、非正規の給与が上昇する。

正規の給料下げる必要は全くないだろ
お前は利益は全部従業員に分配されてると思ってるのか？

同一労働、同一賃金にした場合、正規が下がるという一般論を書いただけ。

だから正社員の賃金が下げる必要はない

例えばトヨタの利益は2兆円
トヨタの工場は派遣が大勢いるが、同一賃金にするために利益の2兆円の中からちょっと出せばいいだけ
非正規に上乗せする分を正社員の給料削って補填する必要性は皆無
分かったかな？

労働分配率から言って、非正規を上げて労働分配率を上昇出来るとは思えない
君の考えは非現実的
分かったかな？

つか、それって、非正規と正規が同じ労働をした場合に、仮に、非正規の賃金が上昇した場合に、正規の賃金上昇率が従来より、緩やかになるから、長期的に見て従来に比べて相対的に下がるのであって、今の給与水準から下がる理由は無いでしょう。

実際には、正規に比べて、非正規は責任を負わせるの仕事(労働契約も含めて)は任せられることがないことが多いから、同一組織で非正規が正規と同じ労働になることは稀だと思うね。

欧州的な考えだと、そもそも正規だからこの仕事、非正規だからこの仕事って
区別することがヘンなんだと思う。
すべてがプロ野球選手と同じようになる
プロ野球で非正規は外野の守備、正規が内野の守備ってヘンでしょ？　それと同じ。

この事件が起きたのは欧州でも欧米でもなく、日本で起きてるわけたんだが。
社会システムが違うところの事例を持ってきても、説得力ゼロだよ。

事件は完全に犯人に問題がある。

しかし、社会のシステムとしてそのようなシステムが良いかは
いろいろな考えがあっていいと思う。
日本の現状は歪がでていると思われる。

歪みはあると思うね、確かに。
でも、非正規を選ぶか正規を選ぶかは、
選択の自由でもあるんだよね。

就職活動をしていた時に、超氷河期だったんで、非正規の内定はとりやすかったけど、非正規は自分の時間を安く買い叩かれるから全部蹴って正規を選んだよ。、

当時は、手当たり次第企業の説明会に行っていて、間違って非正規の説明会に行ったら、就職試験や面接もしてないのに、翌日にポストに内定通知入っていて怪しいと思いつつも、
就職の面接で思いっきりしくじった時は、
心が動きそうになったね。

まぁこんな事件みて、非正規を選ばなくてよかったと思うわ。

君まるで理解していないようだけどさ～
欧州のように法整備されたら、そもそも労働者に区別がなくなるというか
差別ができなくなるんだけどｗ

～たら～ればと言っても、今はそんなことは整備されて無いね。
今回の事件は今の社会システムの中で起きてるので、絵に書いた餅みたいなことを出されても説得力がないよ。

君の頭の悪さは特別だなｗｗ
今後どのような労働政策が望ましいかを考える＝たらればになるに決まってるじゃん
しっかりしてくれよｗｗｗ

そんなに、～たら～れば言いたいなら、ここは日本なんだし、欧州などの外国の事例じゃなくて、
法律化が有力な日本の政策検討事例を出して、日本における今後の労働環境に及ぼす影響を出せば良いのでは？

同じ仕事してるのに、年収で100万以上、その他の待遇も差がある
納得するわけないだろ

この状況を作り出したのは小泉、竹中
この二人は死刑でいいよ

でもこの犯人って、週3日勤務で月14万くらいもらってて、
嫁と子供と一戸建てに住んでて、バイク持ちで金髪で、
近所でも有名なコスプレマニアだったんだろ？
色々とスゴすぎる

>>でもこの犯人って、週3日勤務で月14万くらいもらってて、

何そのおいしい話、週三日で14万ももらって不平不満いうなんて信じられん
うちのど田舎ではそんな給料もらってる奴いないぞ
生活保護の奴らに笑われるくらいの給料なのに
働くの馬鹿らしくなってきた

冷凍食品製造のライン作業で努力って何だよ？
人より能力があることを証明する機会すらないのに努力のしようが無い

> 冷凍食品製造のライン作業で努力って何だよ？
> 人より能力があることを証明する機会すらないのに努力のしようが無い

なお、むしろその機会は失われつつある模様。

そして、アクリフーズの冷凍食品は、スーパーから消え去っていった・・

食品のライン作業でも努力のしどころはあるぜ？
ただ頑張りを認められても難しい工程に配置されるだけで給料が上がったりはしないがｗ

こういうのよく聞くけど、じゃあ誰もが高級官僚や銀行員になれると思って
いるのかね？
そんな社会は妄想で、二極化か総貧困のいずれかしかないんだが。

同一労働同一賃金にした方が良いって話。
銀行でも多くの低賃金派遣が多くなってるし。

もしかして工員のこと馬鹿にしてない？
工員であっても将来の幹部候補生は必要で、単なる労働時間と労力で賃金
が決まるほうがおかしい。
工員全員働きアリにしてど～すんだよ。

バカになんてしていないが産業ごとに生産性が違い
生産性の高い業種は高い給与が得られ
低い業種は給与が低くならざるを得ない。

で、君の主張って何？

おれの主張は

に書いた通りだけど？
全てにおいて才能の無いボンクラでも努力や志で底辺を抜け出せるチャンス
はあるよ。
非正規がそいつにとっての底辺なら次に何をするかだろ。

「民族差別があるから、この度の事件が起きたのだ。」と主張する金嬉老
みたいな展開にするなよ

在チョンには帰る場所があるが、日本人奴隷にはないからな

小泉竹中は一族全員拷問の末死刑でいいよ
10年くらいかけて切り刻んで殺せ

正社員　→　基本的に作業をしない　指示・命令するだけ
契約社員　→　基本的に作業をする

正社員　→　昇給・ボーナス有り　高収入超長期安定雇用
契約社員　→　昇給・ボーナス無し　低収入超短期不安定雇用

日本企業や日本社会に、ややもすれば、はこびる病理。
アベノミクスの第三の矢である「労働規制改革」も　しっかり取り組まないと
日本経済はますます弱体化・劣化することになります。

大学４年生が、最終学年を投擲してでないと、定職を得ることができない　というのは
企業の正社員の解雇規制が、あまりにも強過ぎるからです。

労働に関して、正規・非正規という単純な二分法を解脱しない限り
日本自体がグローバル競争に打ち勝つことは不可能でしょう。

民族差別って言うか役割が違うだけだろ？
カースト意識と勘違いして怒鳴ってたアホせいきは全部オリの中か
かいこ食らってる段階じゃないか。
逆に報酬が倍のくせに俺ら仲間だよな。ww半分手伝えよって感じは
ひせいきからしたら気色悪いだろ？
せいきは１０割仕事を理解してる。５人に２の仕事分だけ割り振る。
それのフォローこれだよ。たとえ大天才でも２の仕事しか割り振らない。
これが出来ないようなアホせいきは全部かいこしてるぜ？
報酬が高いのは伊達では話にならないからな。ただでさえ高額報酬を
毛嫌いする世の中なのに。時代は９割引きが当たり前だぜ
高額なんて守るわけないだろ？何故守る必要がある？原点に返ったんだよ

はわわわ…..極東某国の社会問題がバレちゃう

容疑者はクスリ漬けにしてマスゴミにも因果を含ませ
全てをアンダーコントロールにしなければ….

民族差別って言うか役割が違うだけだろ？
カースト意識と勘違いして怒鳴ってたアホせいきは全部オリの中か
かいこ食らってる段階じゃないか。
逆に報酬が倍のくせに俺ら仲間だよな。ww半分手伝えよって感じは
ひせいきからしたら気色悪いだろ？
せいきは１０割仕事を理解してる。５人に２の仕事分だけ割り振る。
それのフォローこれだよ。たとえ大天才でも２の仕事しか割り振らない。
これが出来ないようなアホせいきは全部かいこしてるぜ？
報酬が高いのは伊達では話にならないからな。ただでさえ高額報酬を
毛嫌いする世の中なのに。時代は９割引きが当たり前だぜ
高額なんて守るわけないだろ？何故守る必要がある？安売りの原点に返ったんだよ

この事件で

見るからに不潔なヤツが食品作る所で働いてる事がわかった

悲しいけど、これが今の日本の縮図なんだな…(*_*)

民族差別って言うか役割が違うだけだろ？
カースト意識と勘違いして怒鳴ってたアホせいきは全部オリの中か
かいこ食らってる段階じゃないか。
逆に報酬が倍のくせに俺ら仲間だよな。ww半分手伝えよって感じは
ひせいきからしたら気色悪いだろ？
せいきは１０割仕事を理解してる。５人に２の仕事分だけ割り振る。
それのフォローこれだよ。たとえ大天才でも２の仕事しか割り振らない。
これが出来ないようなアホせいきは全部かいこしてるぜ？
報酬が高いのは伊達では話にならないからな。ただでさえ高額報酬を
毛嫌いする世の中なのに。時代は９割引きが当たり前だぜ
高額なんて守るわけないだろ？何故守る必要がある？安売りの原点に返ったんだよ

ワタミでやれば犯人は同情されるか英雄視されただろうなｗｗｗ

しかし１１６程度の範囲の割り振ってフォローなら
有能なひせきに２倍の報酬を払ってやらせてもいけどね。
ぶっちゃけこっちのほうがいいよ
やっぱり結果残せる人は見合う額を受けるべきだと思うけど
無能は無能としてかいこしていくかひせいきになってもらうか
どっちかになって貰わないとコストが合わないからな。
報酬高く払わないと誰も報酬以上の結果なんてありえないし
まさか強要なんてできないからな。大原則として報酬がごみなら結果も
ごみ。それ以上は出せない。出さない。出させないが原則だからな。

7-11ではマﾉﾚハ二チ口製造の冷食が堂々と売られてましたがなにか

阿部　利樹（あべ　としき）　　秋田組合総合病院 整形外科科長

医学博士(1998年)　　秋田大学医学部(1993年卒)　　同大学院(1998年修了)
秋田組合総合病院、市立秋田総合病院にて研修。2000年、秋田組合総合病院。山本組合総合病院を経て、2009年から秋田組合総合病院、現在に至る。
専門領域： 脊椎外科、脊椎内視鏡手術、外傷一般
日本整形外科学会専門医、同認定脊椎脊髄病医、日本脊椎脊髄外科指導医
所属学会： 日本整形外科学会、日本骨粗鬆症学会、日本脊椎脊髄病学会など

１１９
はもうせいきたる資格なしでかいこだよ。
何々せねばならない？そんな馬鹿な事は無い！
くそとっぷとて出来が悪ければ超高額報酬たるしかくなしで
かいこが当たり前のご時勢だよ。糞まったんせいきの
カースト意識は守るんだよ。ｗｗひせいきは無理ｗｗって感じの
頭の悪いごみはどこでもかいこが当たり前だぜ？
そもそもせいきは才能もってる事が大前提だからな。
見合う結果はひせきの２倍以上とも言われてるこれないと
到底採算が合わないんだよ。ただでさえ安売り８割引きが当たり前の
ご時勢だよ。安いひせいきどうこうしても実はまったく甘みが無いんだよ。
ジューシーなアホせいきをバンバン９割カットした方が甘みがあるんだよ
何々せねばならない！そんな馬鹿な事はお断りだね。これはもうギブアンドテイクだからな。

必ず出てくる正社員と同じことをやっていると思っている契約社員

ダボス会議に先駆けて世界経済フォーラムでは、最大のリスクは所得格差だと報告書が出された。
正規非正規の給与厚生条件の格差や労働の二重構造の問題、間接雇用の問題が露見されて何年経つのか。
小泉氏在任中の06年6月総務省は、前年で増えた雇用79万人のうち、9割以上が非正規社員だったと統計を出した。
非正規社員の8割弱は年収にして200万以下。その非正規労働者が今現在全体の4割に到達しようかという水準になってる。
首相は施政方針演説でアパルトヘイトの例を出したが、この日本式の派遣非正規システムこそが日本式のアパルトヘイトだと言える。
増え続けるこうした労働者の給与厚生条件を是正する具体策無しに、政権の安定も経済の安定もない。キャリアアップの補助金云々でお茶を濁すだけでは
解決しない。ましてや正規の首を切りやすくすればそれだけで問題が解決するという人間の言う事を真に受ける有権者はほとんどいないだろう。
こういう状況を作った全ての人間に責任がある。賃金デフレに未婚化に資する少子化、税収不足に社会保障費の増大、ある種の片手落ちの規制緩和の結果
消費者が命を落としたように、社会がこうした現状を放置する限り今度は自分が被害者になるリスクは増え続けるという事だ。

正社員ＶＳ非正社員の構造は、ロックフェラーのような
株主にとって分断工作的に都合がいいのだ　　　気付けって

でもせいきって言っても生ごみしか居ないぜ？
ぶっちゃけひせいきの方が結果出してね？こいつらの方に
高額払うべきだろ？って思うし実際ひせいきも報酬もっとよこせよ
くずが？何で報酬以上の結果ださないといけないんだよーって
思って当然だからな。まさか人をみて業務量を変えるとかそんな
こざかしい事はまず出来ないからな。
全部ひせいきに変えて倍だせそうな人に報酬倍払うけど倍の
結果出す気あるかな？って聞くのが礼儀だぜ。出来るからやれとかの
やっつけでは今時出来る人が一気に全員居なくなってしまうからな。

アクリは月数万の給料ケチったばっかりにとんでもない損害でたな
従業員がいるから会社が回ってるってことを忘れたらいかん
給料下げればこういう思想持つ奴も出てくるだろうし
失うものの無い人間が一番恐ろしいってことを頭に入れとかないと

失うものがなにもない圧倒的多数の人間によって
支えられている社会ほど恐ろしいものはない

いや、これ民事で会社から莫大な損害賠償請求されるから人生終了

狂人がこいつ一人だけしかいなければいいのだが

無いものは払えない
はなから失うものなんかないんだよ
だから失うものがない人間は怖いって話してるわけ

請求してもゴミクズしか貰えんだろ

ていうか、アクリフーズが会社経営終了してるじゃん

マルハニチロは経営分離でもするのかな？
これこそ経営の悪だくみ
企業責任を　全うとはしない

すでに人生終了してると思ってなければ
こんなことできないんじゃね？

非正規の犯罪だったかもって時点で
もう二度とマルハ様の商品を買う気がなくなりました
さよならマルハ

悪利フーズ

今の時代は報酬額に見合った結果主義だからな。
ここの才能とか能力は一切関係ないし気にしないからな。
まだ救いようの無い阿呆は出来るひせいきあてにしてるけど
それらはもうどんどんかいこが終わってる段階だよ。
それは最低限の結果だけださせて確保が基本だよ。それだけで
ひせいきは固めたいから余計な付加は絶対に掛けない
それよりアホせいきが才能もって高い結果だすのが仕事だよ。
ひつような結果はひせいきの約２倍だよ。これないとやめて貰うか
ひせいきになるしかないかあな。その屑自身が２倍のせいかをあげれないと
やめて貰う以外に道は無いからな。単純に高い報酬には高い結果がないと
採算とコストが合わないんだよ。ただでさえ８割引きの時代だからな

せいきの報酬がバンバン下げるべきだろ。
こんな１円以下の存在を守る義理も理由もまったくないわけだし
高い報酬に合わないならいかなる事情があろうがかいこが
当たり前の時代なんだからな。むしろ高額をいつまでも保障って
考えが怖いわ。出来る外資は高い結果には高い報酬で答えるべき！！
って考えだけどごみの報酬もごみの結果以上は能力関係なしにださせないだけど
高い報酬の屑が低い結果なら間違いなくかいこするんだぜ！！
当然だよ。それがギブアンドテイクだから。もうそんな時代なんだよ
いい加減阿呆せいきは目を覚まさないと。高額は守らずかいこがあたりまえ

会社に恨みがあって、事件を起こし、会社は大ダメージ。
本懐を成し遂げたんだろうけど、本当の願いは会社を攻撃する事でなく、社員になる事だったんだよね？
もう絶対なれない…。

せいきを守るとか言ってるやつって馬鹿なの？
出来るきぎょうはもうとっくに高額報酬８割９割削減とか当たり前だぜ？
これやらないとかいしゃ傾くからな。
出来るとっぷ企業でも当たり前の事をやってるんだよ。
その辺の能無しの腐れせいきに出る幕なんてないだろ。いい加減
やめる事を覚えていかないと。カースト意識とかやってるおもちゃの
かんずめで遊んでるわけじゃないんだし。大いなる報酬には大いなる結果が
必ず伴うんだよ。個々の能力は関係ないよ。報酬の高いもんが高い結果だせないと
存在価値が０どころか大きなマイナスだからな

容疑者なのに犯人扱い。
工場で着た服なんて業者がクリーニングしてるだろうに、なぜか薬品の反応が出た。なんでだろうねー。

正社員って、大学の勉強サボって、就職活動に　うつつを抜かして来たような奴らだろ

なんでそんな奴らを基軸にせにゃならん

大学の勉強サボっていたら、卒業出来ないし、内定は取り消されるでしょ。
普通は大学4年間の単位のうち、卒業論文以外を3年間でとって、最後の一年間に就職活動して、就職の面接になる前に卒業論文も完成させて内定もらうでしょ。

おいおい、大学４年時だって、大学の授業料は払わないといけないし
大学４年時だけの単位授業だってあるんだぞ？？？

あんた日本人か？？？ｗｗｗ

まぁ、その辺は大学毎にそれぞれあるでしょうね。

自分の大学時代は、表向き四年でしか取れない単位でも、成績や講義の出席率的に意欲があれば卒業論文以外なら先取りで受講できたよ。

１４１
そこをがっつり８割削減していかないとだめなんだよ。
そもそも高額報酬は守るもんじゃ無くて高い額に見合うだけの
もんだよ。その辺勘違いしてるならかいこして貰った方が
無難だよ。ただでさえ安売り８割引きのご時勢だからな
結果の低いやつに高額報酬なんて払えるわけないだろ？
たとえいかなる事情があろうともだ。逆もまたしかりだろ？
報酬がゴミなら結果もゴミで当たり前。人は報酬の過多だけで結果の量を
決めるもんだよ。自然高額報酬には有能しか残らない
人間の屑一丁で渡ってきたやつなんて全部やめて貰ってるわけだからな。
１４１のようなタイプだよ

おれの務める会社は数年前に完全能力制にしたんだよ。
昇給も降格も1年単位。
会社としては無能は辞めるか塩漬けにして、それ以外は切磋琢磨する
だろうと踏んだんだけど、この2年でいわゆる普通とみなされてた人達が
ごっそり辞めちゃったよ。
さて、残っているおれは無能でしょうか、有能でしょうか？ｗｗｗ

あのさ、正社員になりたいのなら、それなりに努力しろよ。てめぇの無力さを
恨めや。

今は奴隷制時代と変わらんよ
表向きはそうじゃないように見せかけてるだけになおさらたちが悪い
非正規は合法的な奴隷

一番大問題児なのは過去にひせいきを含めてりすとらした事のある
外道だな。これはどこも空前の大問題児って扱いだからな。
そういく悪事を働いてた下種は絶好のかいこ要員である事も
また事実だよ。

経団連も連合も認めてる話だけど、正規と非正規の格差をどのようにするかが問題。

ぶっちゃけて言えば、労働者に与えられた配分をどのように取り合うのか権力闘争が発生するｗ
正攻法で公平な配分だとある分けないので・・自爆テロが起きるｗｗ

>正社員は休んで、なぜ自分は土日も働いているのかという人も

契ｗ約ｗ社ｗ員ｗだからだよ
バカじゃねーの
そんなグズだから契ｗ約ｗ社ｗ員ｗなんだよｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

せいきの報酬を８割カットして丁度いいんじゃないの？
それにボーナスなんて糞生意気なもんは不要の時代だよ。
報酬外の事に対して金を払う必要なんて微塵もないからな。
高給を維持されるって考えの人はもうどこも不要だし
居てもらう必要なんて微塵も無いんだよ。
やめて貰う以外に道は無い。高額報酬は高い才能もって高い結果が
出せるから居てもらってるだけだぜ？その辺ギブアンドテイクなんだし
いくら事情があろうがやめて貰うのが当たり前の時代だぜ？
勘違いするなよくずども。報酬とは高い報酬は高い結果。低い報酬は
低い結果をそいつ自身が出せる為にあるからな。この辺は出来る出来ないの
問題じゃない。高額報酬の屑は才能は必須だけど高い結果が出るのが大前提だからな。

別に正社員になりたいわけじゃない。

職場に、馬鹿でアホな正社員がいることが、問題なのだ。

僕の性器にも報酬を下さいヽ(=´▽`=)ﾉ

１５８
のような救えない無能が残るからもう全部ひせいきにしてしまった方が
いいんだよ。とくに関西ではな。
全部ひせいきにしてしまって結果出せるやつに高額報酬そいつに払って
しまった方が無茶苦茶効率的なのがわかったからな。
全部ひせいきにしてやる気、元気、努力、まじめ。これゴミだけど
才能ある奴には最低限の結果か高い報酬で集めていかないとマジでやばい
ただのせいきでも才能の欠片程度は持ってる事って言うのが大前提だからな

=

余計な修飾はいらない要点だけを話してくれ

１６１
のような下種って間違いなく無能だよ。
大奥遊びだけが得意な下種って認識だからコストにあわない屑として
かいこが当たり前だよ。この手に高額払う馬鹿きぎょうはもう
どこにもないけどね。あれば業界中のお笑い草だろ。
もうそろそろかいこ通知が飛んでくる時代だろ。
糞とっぷとて引退のご時勢に出来るきぎょうが報酬を勘違いした
１６１を残しておくわけがないからな。

１６８
今や莫大な情報の中で世界は動いてる。
多大な情報量から最低限の情報を集めて
真に必要なわずかなデータを取り出す
つまり大雑把な文章から要点を見抜けないゴミに
高額報酬なんて払えないって事だよ。
１６８のようなタイプはかいこが当たり前だよ
到底せいきて通用する器じゃ無いし才能の欠片すらない規格外の屑だよ。

余計な修飾はいらない要点だけを話してくれ

正社員になったらよかったじゃん！

そうそう、パンが無いならお菓子を食べればいいよねー

１６９
区別してない所なんて無いって位業務はせいきひせいきで区別済みだろ？
お前馬鹿か？食堂を分けるとかしておきながら業務が同じってｗｗｗ
そりゃありえないだろ？大奥遊びにひせいきを使ってたら
もうどこでもうわさになって誰も行かなくなる時代だよ。
そんないかさまくさい所は当然最初にはけん会社も言うからな
これ言わないと大問題だからな。大体の入れ替わり度数程度は
どこでも当たり前のように言ってるだろ。

その後、容疑者および関係者の発言は
マスゴミ、メディアに隠蔽されたそうなΣ (ﾟДﾟ;）

>>１７１
詰まりお前は正規としての器じゃ無いから
辞職して派遣になれって事？
わかったか？屑が。
お前間違いなく才能持って無いだろ？

正社員　→　基本的に作業をしない　指示・命令するだけ
契約社員　→　基本的に作業をする

正社員　→　昇給・ボーナス有り　高収入超長期安定雇用
契約社員　→　昇給・ボーナス無し　低収入超短期不安定雇用

日本企業や日本社会に、ややもすれば、はこびる病理。
アベノミクスの第三の矢である「労働規制改革」も　しっかり取り組まないと
日本経済はますます弱体化・劣化することになります。

大学４年生が、最終学年を投擲してでないと、定職を得ることができない　というのは
企業の正社員の解雇規制が、あまりにも強過ぎるからです。

労働に関して、正規・非正規という単純な二分法を解脱しない限り
日本自体がグローバル競争に打ち勝つことは不可能でしょう。

指示するってそれなりに状況判断しなきゃならないし、責任も伴うんだけど。
指示者が待遇いいのは当たり前だろ

指示するだけなら、俺でもできるんだよｗ

甥っ子が父親に「僕でもパパくらいの給料は稼げる」って言ってたのを思い出したｗ

契約社員の不祥事を、未然に防ぐことができなかったということは
正社員の指示や、指揮・監督能力が欠如していた　ということなのだろう。

「指示」という職責が、それほどにまでにレベルの高いものであるならば。

これは業務上の問題を遥かに通り越してるし、故意じゃねえか・・・

非正規で回ってる企業は
こき使ってる非正規と心中するくらいの覚悟を決めないといかんてことだね

何何に問題があるって言ってる下種をかいこしとけば
大体のケースでは旨くいくよね。
何々が悪いって言ってた下種なんて何処でもかいこが
終了してる段階だろ。何何が悪いんだーって過去に言ってた下種を
しっかりかいこすれば自ずと業績は２００％は上がるだろ

ありがとうの為に働く事を教えないから、金にしか価値を感じない労働者になってしまったんだな(´・ω・｀)

経済学者が産業構造の転換が必要と言ってるけど

これを、ぶっちゃけて言えば、安い非正規を使わないと成り立たないなら
オマエの会社には未来がないんだよタコ。
もっと儲かる事業に転換しろよ何やってんだよボケ　って事です。ｗｗ

でも指示するだけの下種に払う高額報酬は勿体ないよね。
それに責任って言っても年に１回程度の責任なら別に
わざわざ高額な正規を雇う必要なんて何処にもないからな。
こういうのをしっかりかいこすればさらなる割引９割引きも
当たり前なんだけどね

ぶっちゃけ大体の事って派遣でも出来るからな
指示する屑居なくても勝手に役割理解してやってるぜ
偉そうにほえてる馬鹿が居ない方が効率的にはあがらないか？
しかも人間の屑丸出しだぜ？高額報酬で現場も混乱ってなったら
このアホせいきなんてかいこするしかないじゃんってなるわな。
大体この手の下種はいやねあいつがとか言ってるから
そこを逆転かいこカウンターでその屑かいこが業績８９９％アップの
秘訣だよ

>>187-188
あで、お前ら指示したことあんの？
まさかやったこともないし、内情も知らないのに
「俺でもできるwwww」って豪語してるんじゃあるまいな
ゴルフを見てて「あんな玉転がし俺でもできるわwwww」って言ってるのと同じだぞ

努力信者が何故に一流になれずにこんな板に書き込む暇があるんだろ？
成功者はこんな板見る時間の無駄使いはしない。

農薬を混入させたことが問題なのにそれは無視して
正規と非正規の問題にすり替えて争ってるｗｗｗ
お前らやはり馬鹿だわｗ

犯罪の話は、疑いの余地がないから議論にならないんだよ
気がつけよアホｗ

１９２
お前のやってる事程度なら
大体の度合いはわかるよ。
やった事もないし見たこともないけど
お前程度の事なら俺でも出来るよ。
１９２のような勘違いが進化した屑はかいこしてしまって
かまわないないんだよ。高い報酬に見合って居ないからな
１９２程度の事は見たこともない俺でも出来るし１８７なら
家でテレビ見てても出来るわｗｗ

せめて内容受けて反論しろよ・・・
お前が言ってるのは結局根拠のない断言だけじゃん。
ゴルフなんかおれでもの例えと何が違うんだよ。反論になってないことに気づかないくらい頭弱いのか？

あとお前が低脳の証拠として安価もまともにつけれてないじゃん

＞あで、お前ら指示したことあんの？
＞ゴルフなんかおれでもの例えと何が違うんだよ。
この文章で大体お頭が理解出来たよ
しかるに推察してやっつけ系だろ？十分指示できるよ。
説明は必要ない！！才能があれば出来るんだよ。
それをわざわざ199のゴミに高額なんて維持するのがアホ企業だって
言ってるだけの事。187も同じ気持ちだったろう。
能無しが届かない世界があるんだよ！察しろよくずが。
その辺才能があれば見えるんだよ

タイプミスをあげつらう時点でお察し
お前の才能はお前以外には相手されてないよ。
世間は永遠にお前の才能に気づかないね。
現に気づかれてないんでしょ。いつその才能発揮すんの？
なんで今現在発揮されてないの？ねえ？

おいおい、そいつに才能あると思ってるのか？
あるわけないだろｗ

１９４
否！俺的には別に農薬なんて興味ないからな。
むしろ原子レベルの小さな問題だよ。
土星の石の原子のひとつが欠けてるからどうこうって言うほど
くだらない存在だよ。
それより糞せいき如きのゴミが調子ぶっこいてる方が問題なんだよ！！！

900円×8時間×20日＝144,000
食品工場の待遇としてはむしろちゃんとしてる方なんじゃないの？
ただこんなんパートのおばちゃんがやる仕事だわ

パートとしてはかなり優良と思った
ってかパートのおばちゃん対象にしてるんじゃね？

２階建てのマイホーム買えて
結婚して
子供もいて

それで満足できないのか・・